Tianjin Minjie steel Co.,Ltd. Минджинин корпоративдик маданиятынын негизи болгон алты негизги баалуулукка ээ. Алты негизги баалуулуктар болуп төмөнкүлөр саналат:

1.Принципти кармануунун негизинде, көйгөй жөнүндө ойлонуу үчүн кардардын абалында туруп, акыркы кардар жана компания ыраазы

2.Өнүккөн кызмат аң-сезими бар, бүчүрдө nip

3. Embrace change — өзгөртүүнү кабыл алыңыз жана инновациялык болуңуз

4.Face өзгөртүү, сарамжалдуу мамиле, толук байланыш, чын жүрөктөн кызматташуу

5. Өзгөрүүлөрдөгү кыйынчылыктарга жана тоскоолдуктарга көнүү жана кесиптештерге оң таасир тийгизүү жана мотивациялоо жөндөмдүүлүгү

6.Командага активдүү кошулуу, кесиптештеринин жардамын кабыл алууга даяр, ишти аягына чыгаруу үчүн команда менен кызматташуу

7.Бизнес боюнча билим жана тажрыйбаны активдүү бөлүшүү;Кесиптештерге керектүү жардамды сунуштоо;Маселелерди жана кыйынчылыктарды чечүү үчүн команданын күчүн колдонууда жакшы болуңуз

8. Күнүмдүк жумушка позитивдүү жана оптимисттик маанайда мамиле кылыңыз, кыйынчылыктарга жана тоскоолдуктарга кабылганда эч качан багынбаңыз, өзүңүздүн мотивацияңызды сактаңыз жана натыйжалуулукту жакшыртууга умтулуңуз

9. Ар дайым оптимисттик маанай жана жеңиш руху менен кесиптештерге жана командаларга таасир этиңиз жана түрткү бериңиз

10. Алдыга бийик максаттарды кой. Бүгүнкү эң жакшы көрсөткүч эртеңки минимум

11.Фолlow, бирок иш процессине катуу карманбаңыз, көбүрөөк иш натыйжасын алуу үчүн татаалды жөнөкөйгө айлантыңыз, азыраак салым кошуңуз